Les solutions CSE
Votre entreprise organisera prochainement les élections du CSE et vous souhaitez :
- Expertiser le fonctionnement du CSE en vue de son renouvellement
- Sécuriser le déroulement des élections du CSE
- Identifier les incidences du franchissement des seuils de 50 ou de 300 salariés sur le fonctionnement du CSE
Votre entreprise est dotée d’un CSE et vous souhaitez :
- Promouvoir un dialogue social de qualité
- Permettre aux élus du CSE d’exercer efficacement leur mandat et de contribuer à la prévention des risques professionnels dans l’entreprise
- Veiller à la bonne compréhension par les élus du CSE des enjeux juridiques, sociaux et économiques des projets RH et sécuriser ainsi leur mise en œuvre dans l’entreprise
Les solutions proposées par le Cabinet
Les missions d’expertise CSE
- Les élections du CSE
- L’audit du fonctionnement du CSE
- L’installation du CSE de 50 salariés et plus : le règlement intérieur du CSE, la négociation sur le dialogue social et sur la Base de Données Economiques, Sociales et Environnementales (BDESE)
- La négociation d’un accord d’entreprise avec le CSE
- La préparation des travaux du CSE et l’exercice par les élus des missions consultatives
Les formations CSE
- Sécuriser les élections du CSE
- Présider le CSE
- La formation économique des élus du CSE (entreprise de 50 salariés et plus)
- La formation des élus du CSE et du référent de l’entreprise en santé, sécurité et conditions de travail
Le Cabinet est agréé par la DREETS des Pays de la Loire pour dispenser les formations obligatoires des élus du CSE et du référent en santé et sécurité dans l’entreprise
Le + des formations obligatoires des élus du CSE
- Me Sébastien GRANDJEAN dispense le volet juridique de la formation économique. Son approche se veut pragmatique et constructive au service de la performance sociale et économique de l’entreprise.
- Le volet relatif à la comptabilité et à la gestion des budgets du CSE de la formation économique est dispensé par un expert confirmé en gestion comptable et financière des CSE.
- La formation en santé, sécurité et conditions de travail est dispensée par un intervenant chevronné en prévention des risques professionnels enregistré auprès de la DREETS des Pays de la Loire.
Le saviez-vous ?
- L’expertise diligentée par le CSE peut être financée sur son budget de fonctionnement (dans les entreprises de 50 salariés et plus)
- La formation économique obligatoire des élus du CSE est financée sur son budget de fonctionnement
- Dans les entreprises de moins de 50 salariés, la formation obligatoire en santé, sécurité et conditions de travail peut être financée par votre OPCO